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Sophie Maurel

Chargée de mission

Intervient plus particulièrement dans les domaines de l'égalité professionnelle, la santé au travail, AFEST, la transformation avec les secteurs d'activités filières professionnelles et prévention de la désinsertion professionnelle.

s.maurel@anact.fr

Sophie a participé à l'élaboration des ressources et à l'animation des évènements suivants :

Comment la pandémie Covid 19 réinterroge à long terme les organisations du travail et le dialogue social dans les Entreprises Adaptées ?

Retrouvez dans ce document les retours d'expériences de 6 entreprises adaptées des Hauts-de-France et de Normandie et les outils mobilisés pour travailler collectivement sur des situations problématiques rencontrées.

L’Aract Normandie et l’Agefiph Normandie renouvèlent leur collaboration avec la signature d'une nouvelle convention

En 2023, l’Aract Normandie et l’Agefiph s’engagent à nouveau à mutualiser leurs expertises afin d’améliorer les conditions de travail et développer l’employabilité des personnes en situation de handicap, en Normandie. Retour sur cette collaboration qui offre une aide et un accompagnement direct auprès des structures et leurs salariés…

Le 4ème Plan Régional Santé Travail (PRST 4) Normandie est publié

Le PRST 4 Normandie est publié.
Véritable feuille de route régionale en matière de prévention des risques professionnels et de santé au travail pour la période 2021-2025, près de 200 professionnels ont contribué à son élaboration et s’engagent dans la mise en œuvre de 40 actions à destination des acteurs de l’entreprise.

Consultation - Egalité professionnelle, où en êtes-vous ? Votre avis nous intéresse !

Quelle perception avez-vous de l'égalité professionnelle en Normandie?
L'Aract Normandie lance une consultation afin de mieux comprendre votre vision en la matière. Pour participer, répondez à 25 questions qui nous permettrons d'identifier les attentes des salariés normands vis à vis de l'égalité professionnelle.

Ateliers Égalité professionnelle, parlons-en !

Inscrivez-vous le 30 novembre à Rouen ou le 17 décembre à Caen pour échanger sur l’égalité professionnelle, pour partager vos problématiques et pour repartir avec des solutions construites collectivement afin de faire progresser l’égalité professionnelle femmes-hommes dans votre entreprise.

5 oct. 2021
WEBINAIRE : Crise sanitaire et perturbations psychologiques : comprendre pour mieux agir et préserver la santé mentale de tous les salariés

Organisé par l’Aract Normandie et l’Agefiph
En visioconférence
Le 5 octobre, de 9h30 à 11h30

18 juin 2021
Les conduites addictives : de quoi parle-t-on et comment les prévenir au travail notamment en période de crise sanitaire ?

Depuis le premier confinement instauré en mars 2020, l’isolement au travail, l’augmentation des objectifs en matière de performance ou encore la charge de travail ont pu jouer un rôle dans l’évolution des pratiques addictives. L'Aract Normandie et l'Agefiph Délégation Régionale Normandie, vous proposent de participer à un web-échange, le vendredi 18 juin 2021, de 13h30 à 15h30, pour mieux comprendre ce phénomène et identifier les leviers à notre disposition pour adopter une démarche préventive pour tous.

Fiche pratique > Favoriser l'égalité professionnelle dans les secteurs non mixtes

Développer l'égalité professionnelle, même dans des secteurs considérés comme non-mixtes, c’est possible ! Découvrez dans cette fiche pratique à destination des entreprises et des salariés les points fondamentaux pour construire une politique d'égalité professionnelle solide, même dans des milieux non-mixtes.

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